*BREAKING: *राजभाषा विभाग के दिनांक 3 जुलाई,2018 के कार्यालय-ज्ञापन के संदर्भ में,2016-17 की रिक्तियों के लिए वरिष्ठ अनुवादकों की पदोन्नति का कार्य प्रगति पर; डीपीसी की बैठक अगस्त में ही संभावित। *उप-निदेशक(राजभाषा) के तौर पर पदोन्नति हेतु संयुक्त सेवावधि के प्रावधान को बहाल करने का प्रस्ताव राजभाषा विभाग के विचाराधीन। *सहायक निदेशकों को रिवर्ट किए जाने के खिलाफ दायर मामले में कैट,दिल्ली ने 22 मार्च,2018 को सुनवाई करते हुए स्थगन आदेश जारी किया। *रिवर्ट किए गए सहायक निदेशकों से रिफंड लेने का नियम नहीं।

Wednesday, 31 July 2013

भर्ती नियमों को अंतिम रूप दिया गया,निदेशक के लिए डीपीसी 7 अगस्त को

संवर्ग से जुड़े कुछ महत्वपूर्ण मुद्दों के संबंध में ताज़ा जानकारियां-

1.     लंबे समय से संवर्ग से संबंधित प्रस्तावित भर्ती नियमों के मामले में, एसोसिएशन के प्रयासों को बड़ी सफलता यह मिली है कि इन नियमों को कार्मिक और प्रशिक्षण विभाग(डीओपीटी) द्वारा अनुमोदित कर दिया गया है तथा इसे शीघ्र ही संघ लोक सेवा आयोग को उनकी टिप्पणियों/अनुमोदन के लिए भेजा जाएगा। उल्लेखनीय है कि ये भर्ती नियम संवर्ग के कनिष्ठ अनुवादकों से लेकर निदेशक के पदों से संबंधित हैं।

2.    ग़ौरतलब है कि निदेशक के रिक्त पड़े पदों को भरने का मामला विभाग में काफी समय से लंबित था और इस संबंध में प्राप्त ताज़ा जानकारी के अनुसार,विभागीय पदोन्नति समिति(डीपीसी) की बैठक 7 अगस्त को निर्धारित की गई है। समिति की बैठक के उपरान्त पदोन्नति के लिए प्रतीक्षारत हमारे 8 संयुक्त निदेशकों का पदोन्नयन हो सकेगा।

2.    अनुवादकों के लिए ओपन पास का मुद्दा हमारे संवर्ग के लिए प्रतिष्ठा का विषय बना हुआ है। एसोसिएशन काफी समय से इस दिशा में प्रयासरत था और इस संबंध में एसोसिएशन ने पूर्व संयुक्त सचिव महोदय को एक ज्ञापन दिया था जिसमें संवर्ग के सभी अनुवादकों को ओपन पास जारी किए जाने का अनुरोध किया गया था। इस मुद्दे पर कल संयुक्त सचिव महोदया को पुनः एक पत्र लिखकर उन कारणों से अवगत कराया गया है जिनके कारण अनुवादकों के लिए ओपन पास जारी किया जाना सर्वथा उचित होगा। आशा है कि एसोसिएशन को इस मसले पर जल्द ही सफलता मिलेगी।

3.    कनिष्ठ अनुवादक के लिए हुई भर्ती परीक्षा के उपरान्त,राजभाषा विभाग को अब तक लगभग 70 अनुवादकों के डोजियर प्राप्त हुए हैं जिनके संबंध में एसोसिएशन ने डोजियरों को युक्तिसंगत तरीक़े से विभिन्न मंत्रालयों/विभागों को आवंटित करने का अनुरोध विभाग से किया था। विभाग से मिली जानकारी के अनुसार, इन डोजियरों को आवश्यकता के आधार पर युक्तिसंगत तरीक़े से ही मंत्रालयों/विभागों को आवंटित करने की प्रक्रिया पूरी की जा रही है।

इस संबंध में उल्लेखनीय है कि विभाग द्वारा कर्मचारी चयन आयोग को भेजी गई कुल रिक्तियों के विरूद्ध सिर्फ 99 उम्मीदवारों का अंतिम रूप से चयन किया गया है। शेष अनुवादकों के डोजियर प्राप्त होने पर उन्हें विभिन्न कार्यालयों में भेजे जाने की कार्रवाई की जाएगी।

13 comments:

  1. 3.8.2013 ko advertise hone wali vaccancies me diploma compulsory rahega kya or nahi hoga plz clear karen

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    1. पूर्व में घोषित रिक्ति पुरानी अर्हताओं पर ही भरी जानी है।

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  2. संवर्ग से संबंधित भर्ती नियमों को डीओपीटी द्वारा अनुमोदित करना और निदेशक के रिक्त पड़े पदों को भरने के लिए डीपीसी की बैठक 7 अगस्त को निर्धारित करना रेगिस्‍तान में अम्‍बे अर्से बाद एक बूंद पड़ने जैसा है अगर हमारे प्रयास सच्‍चे अर्थों में सही दिशा में रहे तो एक दिन झमाझम बर्षा भी होगी । शुभकामनाओं के साथ ।

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    1. A yellow-color pass that allows you entry in any GOI Building without being asked to get a temporary paper entry-pass. It is really humiliating to learn that we Translators do not have the right to enter ANY govt building.

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  4. Association concerned officers are just throwing null and void information just like term policy, whynot they are so much curious about the grade pay matter of Jr Translator in CSOLS.

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  5. Well, Present union leaders especially (Mr. President and Mr.G.secretary and their remaining team), I think we owe an explanation from you as to how some of the Younger lots have resigned from the association. What were the reasons that you could not hold your flock together and younger lots were made to resign. And since atleast three officebearers have resigned, why you let them resign???? you should have reasoned with them, you should have listened to them, if they were mistaken you should have shown them right way to proceed. But you simply let them go......I am deeply disheartened by your this attitude.........you could not keep your house in order..... don't you think you all have lost moral ground to lead the flock. In the recent comments I can feel deep rooted illwill and hatred in... the two factions. This is very sad and disturbing....Isn't it high time you all accept your failure and put in your papers. For the last six months your achievement is big zeero.....????....... Its time to hold fresh elections. Further when this popular forum is available, where was the need to start a new blog????? And if people can express themselves here, they can express themselves at your blog too. what will you do then, start a third blog???? A word to younger lots, Till very now you have been part of this union, you can't escape your share of responsibilities. For the past six months inaction, you are equally responsible........ I read latest update, what is your achievement in it. Cadre restructuring is the process undertaken by OLD. They are doing it since ages. What is your contribution in it???? Open pass, 4600 to JHT, onetime relaxation based promotions all the issues are pending. If 4600 to JHT was rejected two months back. Why didn't you inform all, why you kept mum, why couldn't you formulate strategy for it....Fact is that you have been unable to present your case properly. And now, when some people are questioning your gameplan and attitude, you are showing highthandedness. Itn't it shameful.......

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  6. सार्थक प्रयास का स्पष्ट सार्थक परिणाम...उम्मीद की किरण जगी है ।

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  7. General Secretary,
    Dear Sir, It is good news that DOPT has issued Model Recruitment Rules for the various posts in Official Language Cadre for Subordinate Offices. I think we can take advantage of this as finalisation of Recruitment Rules of CSOLS cadre is abnormally delaying. Government has already granted one time measures (one time relaxation) to fill up additional posts of cadre restructuring of Central Board of Direct Taxes on the basis of Model RRs of relevant posts (repeat - on the basis of Model RRs of relevant posts). In this connection, I am reproducing the extract of para 2(ii) of Government of India/Ministry of Finance, Department of Revenue’s letter No.A- 11013/1/2013-Ad.VII, 31st May, 2013 as under:-
    ’’The Cabinet has permitted, as a one-time measure, filling up of the additional posts that are to be filled by promotion immediately, without awaiting amendments in the recruitment rules on the basis of the model recruitment rules issued by DOPT. Accordingly, the process of filling up of all the additional posts that are to be filled by promotion shall be initiated immediately on the basis of the model recruitment rules issued by the DoPT without awaiting amendment in the recruitment rules of the relevant post(s).’’
    Hence, we may pressurise Department of Official Language for granting one time measures (one time relaxation) to fill up the additional posts of cadre restructuring of CSOLS cadre by 100 per cent promotion on the basis of Model Recruitment Rules of Official Language Cadre posts in Subordinate Offices recently issued by DOPT vide their Office Memorandum No. AB-14017/46/2011-Estt (RR) dated 19.09.2013 without awaiting amendment in the recruitment rules of CSOLS cadre.
    Thanks.

    (Rajkumar Rawat)
    Sr. Translator,
    Ministry of Steel

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